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quinta-feira, outubro 04, 2012

Salários na Polónia SSC - BPO















Para quem ande à procura de trabalho pela Polónia, ficam aqui uns valores indicativos dos salários pagos em SSC/BPO (shared service centers e business process outsourcing) para algumas cidades na Polónia. Assumo que estes salários são para nativos da Polónia, sendo que as empresas poderão ou não oferecer um valor extra para quem seja nativo de Portugal. Tudo depende da oferta e da procura e se para a função é mesmo necessário um nativo. 

quarta-feira, setembro 05, 2012

Trabalho Polónia Varsóvia Accenture Accounts Payable

Fica aqui mais uma oferta de trabalho para quem queira trabalhar em Varsóvia.
Accountant with Portuguese (Accounts Payable)
Key responsibilities may include:
-Processing invoices in accordance with defined processes and client’s requirements
-Ensure that queries related to Accounts Payable are resolved in a timely manner
-Ensure that all invoices and similar documents are properly allocated
-Blocking and releasing invoices for payment on business request
-Deal with customer’s requests    -Raising, routing and managing invoice exceptions processes with the business vendor    -Maintain proper records and audit trail of invoices in query
Qualifications:
-Fluent Portuguese and English    -Educational background in finance, accounting or economy     -Min.1 year of professional experience in accounting     -Excel and Word skills
-Flexibility, especially in the period of month/year – end closing      -Ability to work analytically in a problem-solving environment       -Excellent communication (written and oral) and interpersonal skills
-Strong organizational, multi-tasking, and time-management skills
We offer:
-Challenging job in a professional and multinational environment
-Opportunity to gain broad analytical skills and experience, together with highly marketable specialist expertise in their chosen areas
-Dynamic working environment
-Attractive salary and benefits
All interested candidates, please send your CV with reference number 12/TLJ/00166435 via email praca.outsourcing@accenture.com.

sábado, março 03, 2012

Centros de Serviços Partilhados na Polónia

Ainda sobre o tema de procura de trabalho e shared service centers na Polónia que tantos portugueses já albergam, fica aqui uma lista (em construção) de algumas das empresas existentes:
Kraków: ABB; Accounting Plaza (Ahold); AffiliatedComputer Services; AFS; Alexander Mann Solutions; Amway; Apriso; AZSoft; Bayer; BP; Cap Gemini; Comarch; Communication Factory; Delphi; Electrolux; Fortis Bank; Google; HCL Tech; Hewitt Associates; Hitachi Data Systems; IBM; IFS;  Indesit; Intelnet European Services; International Paper; KPMG; Lufthansa; Lurgi; Motorola; Philip Morris; Pliva; RR Donnelley; Sabre Holdings; Shell; State Street Corporation; Tesco; UBS 
Warsaw: 3M; ABN AMRO; Accenture; Arvato Services; AVON; Cederroth; Citi Group; CTM Teleperformance; Diehl Controls; Dimar; Dynamic Generation; Esselte; Euroconex/Nova; Faurecia; General Electric EDC; Genpact; Guest-Tek; Hewlett-Packard; Humax; IBM; Microsoft;  Oracle; Pache Computers; Roche; Samsung; SAP; SAS Institute; Sitel; Tchibo; Thomson; TNT Express; Topgan; Transcom; Vantyx.
Poznań:  Arvato Services; Carlsberg; Dalkia Services; Duni; Franklin Templeton Inwestments; GlaxoSmithKline; Indesit; Intelligence; Kimball Electronics; Kleffmann; KPMG; Lorenz Bahlsen;  MAN; Marketing & Market Research; Microsoft; Roche; Open Text; Telcordia Technologies; Unilever; Wikia; W. R. Grace; Wikia.
Wrocław: CAN; Cap Gemini; Credit SuisseDiehl Controls; Irevna; GE Money / Genpact; Google; Hewlett-Packard; IBM; KPIT Cummins; Microsoft; Nokia-Siemens; Opera Software;  QAD; Remy Automotive; Siemens; TietoEnator; UPS; Volvo; WABCO; Whirlpool; Wipro.

Łódź:   ABB Software Factory; Accenture; ACS; AMG.net; Atos OriginBosch-Siemens; BSH;  Citi GroupComarchEricpol Telecom; Fujitsu ServicesGeneral Electric; IBM; Indesit; mBank; Nordea; Phillips (Infosys)SouthWestern; Tate&Lyle; Teleca; Tomtom; Transition Technologies;  UniCredito; Virtual Viewing.
Tri-city: Acxiom; Fineos; First Data Corporation; Geoban; IBM; Intel; Kainos; Lufthansa Systems; Sony; Thomson-ReutersZenSar Technologies
Szczecin:  Arvato Services; ATS-SI; Comarch; Macrologic; Prokom Software; Sagra Technology; Softvig; Stream International; TietoEnator; Unizeto Technologies; Vobis
Katowice: Arvato Services; Bombardier Transportation; Cap Gemini; Kroll; Mentor Graphics;  Ontrack; PWC; Rockwell Automation; Steria
Bydgoszcz: Alcatel-Lucent; Atos Origin; JP Morgan Chase.
Zielona Gora: ABD
Elbląg: Alstom
Olsztyn: Citigroup
Bielsko-Biała: Avio
Lublin: CRH Zagiel; Genpact; Idea Centertel; Inteligo – PKO BP; PCM; Telekomunikacja Polska
Rzeszów: Pratt &Whitney 

sábado, agosto 27, 2011

E quando é que voltas à Polónia?

...é das perguntas que mais me vão fazendo. Ainda para mais, estando Portugal enterrado na crise como está. E fazendo para a próxima semana 3 anos desde o meu regresso da Polska, é uma boa altura para fazer um ponto de situação.
Basicamente, voltar à Polónia ainda nem sequer chegou a ser uma opção que tivesse de ser ponderada, principalmente porque não houve nenhuma oferta de trabalho para a Polónia que me fizesse pensar nisso. Tive contactos e entrevistas, mas a verdade é nas entrevistas com empresas portuguesas perguntam sempre se gosto tanto da Polónia porque tenho lá namorada. Só digo que não, pois na verdade o que estão a perguntar é se estou disposto a trabalhar de borla porque tenho motivação pessoal em emigrar.  
Curioso é o facto de já ter tido vários tipos de contactos (mas nenhum de jeito ou sério). Um foi de uma empresa que basicamente queria sacar informação à borla sobre o meu último trabalho e contactos no sector na Polónia, pois não estavam a recrutar ninguém. Outros tinham na mente um trabalho de comissionista, provavelmente com um pocket money de 2000pln por mês. Também para esquecer. Os mais armados em espertos que apanhei foram uns tipos que à borliu queriam consultoria, opiniões sobre o potencial dos seus produtos no mercado da Polónia e uma estruturação de um estudo de mercado. Também com estes nada avançou.
Assim mais recente, nos últimos meses até surgiram algumas ofertas de trabalho para a Polónia na minha área, tendo sido contactado em duas delas. A primeira era para Director Financeiro numa empresa de construção. Quando fui contactado pela empresa de recrutamento e a única pergunta que me fazem é: "qual o salário que pretende?" vi logo a seriedade da conversa e que o que na realidade pretendiam era um tuga fresco de Erasmus na Polónia a ganhar uns 5000pln para ir verificando umas facturas e meter uns dados no excel. A segunda, foi através de uma empresa de executive search que procurava um gestor para desenvolvimento de negócio para um seu cliente. Nesta nem se falou em salário, mas também nem sequer fiquei a saber de que empresa se tratava. Nunca mais soube nada. Também, quando um tipo está 45min à espera numa sala até que a entrevista comece, deu logo para perceber o respeito que se dá a uma pessoa.
Posto isto, quando voltarei à Polónia? Não sei. Vai-se tentando? Sim, tentar não custa. Facto é que cada vez mais as empresas portuguesas querem explorar toda a gente, inclusive os que emigram. Agora emigrar (outra vez) só pela sopa, não obrigado.

segunda-feira, julho 04, 2011

Descrição de um participante no Programa Contacto na Polónia

É uma pequena descrição que traz as referências do costume relativas às primeiras impressões. Por exemplo: "entrar no táxi e tentar comunicar com o taxista....acho que paguei demasiado pela viagem"  ou "..a sensação que tenho é que é uma população jovem e existem mais mulheres que homens. O que é óptimo! As raparigas são quase todas lindas e perfeitas. Pelos vistos não era um mito. A Polónia é o país das raparigas bonitas...". O link está aqui.
Enfim, provavelmente mais um que deve andar a beber Wyborowas umas atrás das outras à custa dos contribuintes portugueses enquanto faz de conta que trabalha.

segunda-feira, maio 30, 2011

Oferta trabalho Junior Accountant com Português - Łódź - Polónia

Our client, a leading consulting company is urgently seeking Junior Accountants with English and Portuguese (AP, AR, GL) to join its multilingual team in Lodz.

Responsibilities:
- Correctly and timely processing administration and accounting data,
- Provide suggestions to improve existing procedures
- Procedures and controls to record payments received from customers
- Match payments from clients
- Processing and coding invoices
- Reversing invoices for incorrect hosting
- Blocking and releasing invoices for payment on business request
- Preparing and posting journal entries
- Responsibility for the balance sheet accounts reconciliation and inter company reconciliation process
- Ensuring close process is completed in an accurate and timely manner - preparing accruals, pre-paid releases, posting bank transactions

Requirements:
- Very good English
- Very good Portuguese
- Excellent communication skills
- Customer orientation
- Team player

Data: 24.5.11. Ver em: http://www.hays.pl/szukam-pracy/JOB_773789?rowNumber=2&&contentType=Jobs&job_keywords=portuguese&radius=0&level=3&ResultsPerPage=10&SortField=dInDate&SortOrder=DESC

sábado, abril 09, 2011

Salário Mínimo na Polónia

Salário mínimo tendo por base 12 salários por ano:
França - 1365 Eur
Espanha - 748,42 Eur
Portugal - 565,83 Eur
Eslovénia - 530 Eur
Polónia - 349,45 Eur (conversão ao dia de hoje de 1386 PLN)
República Checa - 327,16 Eur (conversão ao dia de hoje de 8000 CZK)
Eslováquia - 317 Eur
Turquia - 289,87 Eur (conversão ao dia de hoje de 629,26 TRY)
Roménia - 162,43 Eur (conversão ao dia de hoje de 670 RON)
Bulgária - 122,87 Eur (conversão ao dia de hoje de 240 BGN)
Ucrânia - 79,58 Eur (conversão ao dia de hoje de 922 UAH)
Moldávia - 64,09 Eur (conversão ao dia de hoje de 1100 MDL) 

domingo, março 13, 2011

Salários na Polónia - Diferença entre cidades

Para quem interessado, encontrei um quadro que tinha os salários médios brutos/mensais aproximados de algumas das principais cidades da Polónia em 2009. Os valores são aproximados e não garanto a sua qualidade, até porque estou curioso para perceber como e porquê Katowice tem um salário médio tão alto (comparativamente).
Varsóvia: 4500 PLN; Katowice: 4150 PLN; Gdańsk: 3850 PLN; Poznań: 3525 PLN; Gdynia: 3475 PLN; Gliwice: 3475 PLN; Wrocław: 3400 PLN; Szczecin: 3300 PLN; Kraków: 3275 PLN; Olsztyn: 3150 PLN; Lublin: 3075 PLN; Łódź: 3000 PLN; Częstochowa: 2725 PLN.

quarta-feira, maio 20, 2009

Desempregados, para a Polónia rapidamente e em força

Mesmo que por hipótese académica fosse minha vontade esquecer a Polónia, é difícil. Estava muito bem a almoçar e vejo esta reportagem no jornal da SIC (http://sic.aeiou.pt/online/video/informacao/Portugal-2009/2009/5/desemprego-leva-a-apostar-no-estrangeiro.htm). E um dos países onde falaram com um português foi a Polónia.
Foi uma visão optimista aquela que este professor da língua do poeta zarolho e do dramaturgo dos folhos transmitiu sobre procurar emprego. Citando: "..um português médio com um curso superior....será facilmente absorvido pelo mercado de trabalho aqui na Polónia desde que domine o inglês...". Faltou-lhe somente falar dos fringe benefits de trabalhar na Polónia :).

terça-feira, julho 29, 2008

Custo de Vida em Varsóvia 2008

De acordo com um estudo da consultora Mercer, Varsóvia ocupa a 35ª posição mundial (nas cidades analisadas) relativamente a custo de vida para trabalhadores expatriados. Os resultados estão no site: http://www.mercer.com/costoflivingpr.
Sem entrar em grandes análises, e de acordo com este ranking, é mais barato viver por exemplo em Munique, Bruxelas, Melbourne. Lisboa neste estudo está na 57ª posição.
Portanto, para quem esteja a pensar vir para a Polónia trabalhar, lembre-se de usar este estudo nas negociações salariais para depois não ter surpresas desagradáveis.
Nota: Neste resultado, não é alheia a forte valorização do Złoty.